2 décembre 2021 – La nouvelle présidente arrive en poste alors que le Fonds a procuré un rendement historique annuel de 22,7 % à ses actionnaires. [ + ]
Un quatorzième règlement dans l’hôtellerie
La CSN appelle tous les hôteliers à compléter leurs devoirs
2 décembre 2021 – Le DoubleTree et le Hilton Québec sont deux hôtels majeurs qui sont dans une relative bonne situation financière au sortir de cette crise. Il n’y a aucune bonne raison pour ces hôtels de refuser à leurs salarié-es les mêmes paramètres qui ont été acceptés dans les autres hôtels. La relance, ça doit passer par tous les salarié-es de l’industrie. [ + ]
1 décembre 2021 – La CSN souligne que les services de première ligne en prévention doivent permettre d’agir sur les déterminants sociaux de la santé. [ + ]
Rapport de l’Institut de la statistique du Québec
L’État a la responsabilité d’offrir une rémunération plus compétitive
30 novembre 2021 – Pour s’attaquer sérieusement à la capacité d’attraction et de rétention des réseaux, il est urgent d’améliorer la rémunération des travailleuses et travailleurs en éducation, en santé et dans la fonction publique en octroyant à ces derniers un rattrapage juste et équitable. Ce sont en grande partie ces travailleuses et ces travailleurs qui ont permis au Québec de traverser cette pandémie. Ne l’oublions pas. [ + ]
Pénurie de main-d'oeuvre
Pénurie de professionnel-les en soins : des modifications qui ratent la cible encore une fois
26 novembre 2021 – En refusant notre main tendue, le gouvernement rate une belle occasion de prendre les moyens de répondre aux préoccupations des professionnel-les en soins. Son arrêté ministériel n’arrive pas à régler la situation parce que pour le faire, il faut entendre les solutions des gens qui sont sur le terrain. [ + ]
26 novembre 2021 – La grève générale illimitée sera déclenchée ce mercredi 1er décembre si aucune avancée significative n’était faite d’ici là à la table de négociation. [ + ]
26 novembre 2021 – La FSSS–CSN estime que ces « autres » salarié-es ne représentent que 15 % de l’ensemble du personnel des CPE. Ce qui fait que leur octroyer les augmentations demandées ne constituerait pas un investissement majeur pour le gouvernement. [ + ]
25 novembre 2021 – La CSN s’attend maintenant à ce que les annonces faites aujourd’hui soient réalisées de façon structurante et pérenne. [ + ]
25 novembre 2021 – La CSN et les fédérations du secteur public concernées sont à évaluer les recours à leur disposition. [ + ]
24 novembre 2021 – L’essai primé portait la trace d’une « écriture à la fois incarnée, accessible, évocatrice et poétique » [ + ]